Thời gian: Full Time

Khu vực: Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

1. Thông tin chung

Vị trí: Chuyên viên Tuyển dụng & Đào tạo
Bộ phận: HCNS
Báo cáo trực tiếp: Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

2. Mục tiêu công việc

Thực hiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhằm đảm bảo cung ứng nguồn nhân lực chất lượng, đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của Công ty; đồng thời nâng cao năng lực đội ngũ thông qua các chương trình đào tạo hiệu quả.

3. Mô tả công việc

A. Tuyển dụng (70%)

Tiếp nhận và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu của các đơn vị.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp; chủ động tìm kiếm ứng viên qua nhiều nguồn.
Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ và phối hợp với quản lý chuyên môn tổ chức phỏng vấn.
Thực hiện quy trình tiếp nhận nhân sự mới (offer, tiếp nhận, hướng dẫn nhận việc).
Theo dõi, cập nhật và quản lý dữ liệu ứng viên trên hệ thống.
Phát triển các nguồn tuyển dụng mới; xây dựng mạng lưới ứng viên tiềm năng.
Tham gia tổ chức Ngày hội việc làm, chương trình giới thiệu việc làm, hợp tác với các trường đại học.
Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu tuyển dụng về số lượng, chất lượng và thời gian.

B. Đào tạo (30%)

Tổ chức chương trình đào tạo hội nhập cho nhân sự mới, tái đào tạo.
Phối hợp triển khai các khóa đào tạo nội bộ theo kế hoạch.
Chuẩn bị tài liệu, hậu cần và quản lý lớp đào tạo.
Theo dõi kết quả đào tạo, tổng hợp báo cáo và lưu trữ hồ sơ.
Tham gia xây dựng, cập nhật tài liệu đào tạo và quy trình đào tạo.

4. Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có từ 01–02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng hoặc tuyển dụng kết hợp đào tạo.
Ưu tiên ứng viên đã tuyển dụng Mass, Sales, Tài chính, Tài chính tiêu dùng, Ngân hàng, Bảo hiểm hoặc chuỗi bán lẻ.
Thành thạo kỹ năng tìm kiếm ứng viên trên các nền tảng tuyển dụng và mạng xã hội.
Có kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn và đánh giá ứng viên.
Có khả năng tổ chức đào tạo, thuyết trình và điều phối lớp học.
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực và có tinh thần học hỏi.

5. Quyền lợi

Thu nhập cạnh tranh, Up to 15 triệu đồng/tháng.
Thưởng theo hiệu quả tuyển dụng và kết quả công việc.
Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật và các chế độ phúc lợi của Công ty.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, nghỉ Lễ theo quy định Luật lao động;
Được đào tạo chuyên sâu về tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự.
Cơ hội phát triển lên Chuyên viên chính, Trưởng nhóm hoặc Trưởng phòng Nhân sự.
Cung cấp thiết bị làm việc: laptop, máy tính, tài liệu..…
Tham gia các hoạt động sinh nhật, du lịch, team building… của Công ty;
Môi trường làm việc Fintech năng động và sáng tạo, đồng nghiệp hòa đồng, thân thiện và luôn sẵn sàng giúp đỡ, hỗ trợ lẫn nhau.

6. Thời gian làm việc